Creacion Politica Seguridad E Higiene Empresarial

Creacion Politica Seguridad E Higiene Empresarial

Un tema trascendental tanto en la Ciencia Política como en la Administración Pública es el estudio de las Políticas, abarcando desde su planteamiento, análisis, evaluación y su posterior implementación. Para el desarrollo de cualquier Estado es indispensable contar con Instituciones o departamentos realmente eficaces que sepan captar los problemas de las organizaciones. Y resolver los problemas presentados con reformas o políticas que den solución

Las políticas son la clave donde las empresas marcan su frontera dentro de la Organización y establecen las disposiciones para cumplirlas.

Una política es: una práctica social y no un evento singular o aislado, ocasionado por la necesidad de reconciliar demandas conflictivas o, establecer incentivos de acción colectiva entre aquellos que comparten metas. A mi parecer una política es la decisión administrativa, plasmada en la resolución de un problema en la comunidad empresarial, ahora bien, si una decisión no es a fin de cuentas llevada a cabo solo queda en la elaboración de la política y no en su verdadera implementación, es decir solo queda en el papel. Siguiendo con esta línea, la gerencia tiene que dar solución a problemas que surjan en la sociedad a través de la política, y si opta por no dar solución entonces no cumple con su función primordial que es la de atender los problemas de los obreros. La formulación de una política conduce a la elaboración de un producto de análisis, cuyo destino es un actor político.

No es fácil poner en marcha una política pública ya que conlleva una metodología que puede ser flexible o estricta según la situación que esté dada. La creación de una política pública y su consecuente implementación es siempre para corregir una falla en la administración pública y tomar la decisión gubernamental para satisfacer una demanda social. Siendo esto así, la elaboración de las políticas no es nada fácil, se trata de un procedimiento realmente complicado.

Para la creación de las políticas, se debe tener la participación activa de los colaboradores, o empleados de la empresa, donde al mismo tiempo se involucran las actividades de éstos y el medio ambiente. Tanto dentro de la organización o dentro de la sociedad que afecte a la empresa o recursos de ésta. Y al ser cumplidas, beneficiaría al alcanzar los objetivos de seguridad, administrativos o de medios de vida.

Las políticas poseen un impacto considerable en los medios de vida de las personas, actividad de las empresas. Y dan mejor entendimiento sobre los procedimientos a realizar fuera del manejo del proceso de producción, sino de la participación de las personas y su forma de comportarse. Y con influencia estratégica de los medios de vida y la forma de emplear los activos para alcanzar resultados favorables de los medios de vida de la empresa. Pero las políticas desarrolladas a nivel central, a menudo no responden las necesidades de políticas a nivel local y no fomentan estrategias de medios de vida empresarial y los datos que los empleados toman de ésta. Cuando son empresas pequeñas, su influencia de políticas a nivel de mercado y competencia con las demás empresas es muy pequeña e indirecta para afectar el medio. Solo cuando son empresas que sobresalen en el mercado local, y la localidad es pequeña.

Para la elaboración de políticas públicas estipula seis pasos:

1Identificar y definir los problemas.

Percibir la problemática actual o futura.

Seleccionar soluciones.

Establecer objetivos o metas.

Seleccionar los medios.

Implementarla.

Todos los pasos son indispensables, desde luego, si logramos identificar el problema lo tenemos 50% resuelto. Hay que establecer claramente a quien afecta, en donde se presenta y cuanto miden las alteraciones que provoca el problema. Para ello implica el análisis tanto de la coyuntura como de los aspectos sociales y políticos en el lugar que se quiera implementar la política, ya que la mayoría de las veces la ideología-política del gobierno impide la realización del objetivo planteado.

Cuando analicemos la solución al problema para el cual creamos la política pública es conveniente analizar los siguientes elementos:

Respaldo ideológico-político.

Valoración de los criterios políticos.

Valoración de los criterios técnicos.

Valoración de los criterios administrativos.

También hay que considerar los recursos con los que podemos contar para la planeación y consecuente implementación de nuestra política, tanto tecnológicos como administrativos, organización operativa, gasto, etc. De igual manera deberemos de ser cuidadosos al planear nuestra política ya que debemos tener en cuenta la opinión de la sociedad (o de la parte de ella) a la que aplicaremos nuestros planes, porque a nuestra visión nos puede parecer una magnifica idea pero para las personas puede parecer perjudicial o benéfica

La función más importante de la deliberación publica y la elaboración de políticas es la definición de las normas que determinan cuando deberán considerarse ciertas condiciones como problemas de política. La solución de los problemas puede tener diversas caras, diversas formas de solución y no solo una, por tanto debemos considerar la mayor parte de las opciones y al irlas analizando objetivamente descartar e ir seleccionando las más viables.

“Las decisiones importantes de políticas son algo más que simples esfuerzos por actuar de la mejor manera posible en la situación inmediata que afronta el elaborador de política. Tales decisiones se toman luego de una deliberación cuidadosa y se juzgan por sus efectos de largo plazo, antes que por sus consecuencias inmediatas”.

En la elaboración de las políticas públicas intervienen tanto instituciones como individuos. Las instituciones son las que instrumentaran y crearan la estructura necesaria para llevar a cabo la implementación de las políticas. Para la coordinación y estabilidad social es necesario la creación de instituciones ya que de ellas ha de depender la viabilidad del sistema político, social y económico. Para ello es indispensable el estudio de las instituciones y crear una teoría para ello.

Se define las instituciones como las reglas del juego en una sociedad mas formalmente son laslimitaciones ideadas por el hombre que dan forma a la interacción humana, sea político, social o económico. Hay que distinguir también el papel fundamental que forman las organizaciones que son los jugadores, los participantes que dan vida a las instituciones, una institución

sin organización es imposible su existencia.

La empresa es “una institución que deber tener tres elementos básicos:

Reglas del juego claras, que son las instituciones.

Con jugadores transparentes, que son las organizaciones.

Y los incentivos a la productividad y eficiencia. Para el cumplimiento cabal de las responsabilidades y facultades que le confieren al supervisor.

Contribuir al reemplazamiento a través de la innovación, de los sistemas burocráticos por sistemas emprendedores que transformen a la organizacion en elementos de mejora y desarrollo, mediante un cambio profundo de cultura hacia enfoques visionarios y de futuro que permitan encontrar solución a los grandes problemas nacionales.

Coadyuvar en el logro de las políticas mediante la definición de espacios de libertad de los individuos, los ámbitos de acción y de responsabilidad propios de los sectores social y privado así como el grado de intervención que corresponde al estado.

Contribuir a que los empleados y la ciudadanía esté mejor informada, de manera que pueda evaluar el desempeño de su administración y exigir una rendición de cuentas a las autoridades.

Propiciar el desarrollo regional bajo el fundamento del respeto a la libertad de cada departamento y entidad para controlar su propio destino en armonía con el resto de la organización.

Propiciar la participación directa de los empleados en el desarrollo y combatir los rezagos y las causas para tener mejoras continuas, fortalecer el desarrollo de las personas

Propiciar relaciones eficaces y aportar información estratégica entre el equipo de trabajo, sectores de la sociedad, instituciones y órganos de gobierno para acercar el ejercicio del poder público a las expresiones de empleados.

Proporcionar seguridad y apoyo logístico a las actividades de la empresa y su administrador para garantizar el desempeño de sus funciones.

Garantizar la administración eficiente y honesta de los recursos humanos, materiales, financieros e informáticos asignados a los empleados. Y organización.

Es un hecho que con la creación de esta dependencia federal no se solucionaran todos los problemas que acontece la empresa, pero bien es cierto que es solo un aporte departamental para la creación de políticas.

Sirve de muy poco que nosotros llevemos una propuesta de política si no tenemos la capacidad decisoria para llevarla acabo en ultima instancia de nada sirve que tengamos estupendos aplicadores de políticas si no tenemos la suficiente visión para saber cuales son los problemas que hay que resolver y carezcamos de buenos análisis de las políticas.

Así como hay un Instituto que verifica la legalidad en los procesos electorales habrá que considerar la creación de un Instituto (independiente) de evaluación de las Políticas en donde se hagan análisis profundos en relación con las políticas existentes y la creación de políticas que resuelvan los problemas trascendentales, porque en realidad sirve de muy poco una sola oficina a cargo para evaluar la implementación de las políticas. Ya que “el análisis de políticas públicas no es un conocimiento o modelo especifico, es la manera como utilizamos el conocimiento de otras ciencias para resolver –justa y eficientemente - problemas concretos de política

Se señalan ocho pasos para el análisis de las polticas.

1Definición del problema.

2obtención de información.

3Construcción de alternativas.

4Selección de criterios.

5Proyección de los resultados.

Confrontación de costos.

Decida.

Cuente su historia.

Nos muestra metodológicamente pero no de una manera ortodoxa una guía que podemos usar. Parte de lo más elemental como lo es la definición del problema hasta la culminación con la solución de este. El punto más importante de todo el proyecto de análisis que tengamos es la definición del problema ya que de ahí tendremos que partir para desarrollar nuestro análisis y si no tenemos bien identificado el problema difícilmente podremos llegar a una solución que satisfaga a nuestro cliente o a la sociedad donde queramos implementar nuestra política. Este es un paso crucial que marcara el devenir de nuestro análisis. Posteriormente el paso que requiere mas trabajo no solo intelectual sino físico es la obtención de información ya que tendremos que usar de nuestro ingenio para poder adquirir información que nos pueda ser útil a nuestro proyecto y no solo recoger información para acumularla.

En cuanto a la construcción de alternativas tenemos que plantearnos claramente las opciones que tomaremos en cuenta en nuestro análisis y consecuentemente la selección de los criterios para ir delimitando mas nuestro problema y no perdernos en un bagaje inmenso de información y posibles soluciones.

La proyección de resultados tiene que ser basada en la realidad en que nos encontramos porque en ocasiones llegamos a ser demasiado idealistas en nuestro proyecto lo cual nos desvía de la objetividad que hay que tener, seguidamente la confrontación de los costos tiene que ir relacionada con que tantos beneficios obtendremos. Un paso crucial para nuestro análisis de políticas es el decidir si nuestro proyecto es el indicado, repetir cada uno de los pasos es recomendable ya que podemos ver nuevas alternativas y opciones a seguir y no solo quedarnos con la primera opción que planteamos y finalmente tendremos que dar a conocer nuestro proyecto del cual tendremos que estar plenamente convencidos de que funcionara.

Al discutir las políticas a implementar puede darse el caso en que se obtengan resultados no benéficos para los propósitos que tenemos y tenemos que hacer uso de mecanismos de convencimiento y negociación para obtener el mejor resultado, también podemos hacer uso de la persuasión o la retórica. El analista político tiene que en ocasiones hacer uso de estas herramientas y de otras metodologías para sacar adelante su propuesta de política.

Algunos autores han sostenido que el objetivo principal del análisis de políticas, si no es que el único, es llevar los principios de la elección racional de la esfera de las transacciones económicas privadas a la elaboración de las políticas. Al aplicar la elección racional, estamos hablando de que se tiene que aplicar una política con el menor costo pero con el máximo beneficio.

La función más importante de la deliberación y la elaboración de políticas es la definición de las normas que determinan cuando deberán considerarse ciertas condiciones como problemas de política. La solución de los problemas puede tener diversas caras, diversas formas de solución y no solo una, por tanto debemos considerar la mayor parte de las opciones y al irlas analizando objetivamente descartar e ir seleccionando las más viables.

El tomar de decisiones tiene que estar conciente del método que tiene que utilizar para que la mayoría de la población resulte beneficiada, porque su política publica no puede solo beneficiar a la elite gobernante, sino que a toda la sociedad, es por esto que tiene que hacerse no de una racionalidad absoluta en donde se enfrente al siguiente esquema: decisor y problema, identificación de sus preferencias, búsqueda de alternativas, recurso a un criterio objetivo y la elección de una solución; sino de un esquema de racionalidad limitada en donde tome en consideración el contexto en que se desenvuelven tanto las preferencias y obligaciones del decisor, búsqueda de una variedad restringida de alternativas, recurso a un criterio razonable de opciones y por ultimo la selección de una solución satisfactoria.

Para tomar una decisión sobre políticas públicas es necesario examinar todas las soluciones posibles antes de establecer la decisión final ya que en la vida social es difícil determinar cual es la mejor solución para un problema debido que hay que considerar diversos factores como: actores que interfieren en el problema y contexto que rodea la situación.

Hemos tenido fracasos pero también logros en la elaboración e implementación de política publicas, unas han sido acertadas y otras equivocadas, “el análisis de políticas públicas especificas se vuelve indispensable, a fin de no caer en modelos que, desde una visión homgeneizante, pretenden explicar el cambio en las estructuras en las distintas realidades nacionales”. Es imprescindible construir un entorno con un ambiente social y político que genere los mas amplios márgenes de credibilidad y confianza en las Instituciones.


Mis sitios nuevos:
Emprendedores
Politica de Privacidad