Autoaprendizaje Direccion

Autoaprendizaje Direccion

Autoaprendizaje

Se puede definir como el mecanismo intelectual de cada persona que funciona en base al criterio propio.

El administrador debe siempre de estar enterado por si mismo de los acontecimientos que se tienen alrededor de la organización para poder tener una idea clara de los problemas y así aplicar un criterio de decisión.

El autoaprendizaje en el administrador se da por practicar una determinada conducta ante una situación y ver que esto le da resultado. Y así el administrador aprende que tipo de conducta aplicar en determinados casos o situaciones parecidas.

El autoaprendizaje se da por la observación, el administrador se debe formular estas preguntas para dar repaso al autoaprendizaje:

Qué pretendo.

Qué desea sabes, para qué, por qué.

Qué formas de actuar, de pensar y de sentir voy a obtener.

Qué quiero resolver.

Cómo lo voy a resolver. En qué tiempo lo resolveré.

Instituto Tecnologico de Villahermosa


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